La norme ISO 45001:2018 – analyse de la nouvelle norme pour la santé et la sécurité2018-10-04T14:18:24+00:00

Objectifs de la formation

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La norme ISO 45001:2018 – analyse de la nouvelle norme pour la santé et la sécurité

La formation continue est une obligation légale (art. 23 AR Service interne) pour les conseillers en prévention, qu’ils soient de niveau 1, niveau 2 ou niveau 3-connaissances de base. L’étendue de cette obligation de recyclage n’est pas déterminée par la loi mais elle doit être fixée en accord avec l’employeur.

Il est fortement préconisé aux conseillers en prévention de suivre un recyclage annuel de trois jours. L’employeur est dans l’obligation de permettre au conseiller en prévention d’entretenir tous les contacts utiles avec des organismes spécialisés qui sont en mesure de lui apporter le recyclage souhaité.


Le 19 octobre 2018


De 13h30 à 16h30


Université Ouverte de la Fédération Wallonie-Bruxelles

Avenue Général Michel, 1B
6000 Charleroi


Sarah Wieczor

071/654853
wieczor.sarah@uo-fwb.be


150,00 €

Public cible

Cette formation interactive s’avérera particulièrement utile pour les conseillers en prévention ainsi que les collaborateurs et responsables en matière de sécurité, de conditions de travail et d’environnement qui souhaitent établir et implémenter un système (intégré) de management de la santé et de la sécurité au travail.

Elle bénéficiera également aux responsables d’organisations ainsi qu’aux chefs d’entreprises pour évaluer la valeur ajoutée de ce système de management.

Contenu de la formation

Cette demi-journée interactive d’information traitera la nouvelle structure HLS, les thèmes principaux de management ainsi que les éléments-clés de la nouvelle norme :

  • Historique concis & planning de transition de l’OHSAS 18001:2007 à l’ISO 45001:2018

  • Motifs, importance et valeur ajoutée de cette modification de la norme

  • La structure HLS

  • Exigences fondamentales pour la nouvelle génération de normes de systèmes de management.

  • Eléments-clés de la nouvelle ISO 45001:2018

  • Impact des changements pour votre organisation

  • Questions-réponses et conclusion

Contexte

En 2013, il fut décidé de revoir la norme OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Assessment Series) et d’en faire une norme internationale : l’ISO 45001 qui contiendra les exigences pour un système de management permettant à une organisation de gérer ses risques et d’améliorer sa performance en matière de santé et de sécurité au travail. Son champ d’application sera également élargi et concernera davantage de parties d’une même organisation.

L’ISO 45001 offrira notamment les avantages suivants :

    1. Approche systématique de la santé et de la sécurité des travailleurs
    2. Meilleure motivation et implication des collaborateurs et autres parties intéressées
    3. Prévention efficace des accidents de travail par un management d’anticipation
    4. Diminution des coûts liés aux accidents, aux maladies professionnelles ainsi qu’au stress

La version définitive a été publiée le 12 mars 2018.

Le changement le plus notable concerne la nouvelle structure de la norme et l’alignement sur les autres normes ISO de systèmes de management à savoir : la structure HLS (High Level Structure). La structure principale HLS facilite l’intégration des différents systèmes de management (qualité, environnement, énergie etc.).

Plus d’informations

Orateur

Alain Maes

Consultant Emergence Consulting Network
Expert belge NBN des commissions ISO 9001 / ISO 14001 / ISO 45001
Formateur ISO 9001 / ISO 14001 / ISO 45001 / ISO 31OOO et à l’audit
Lead auditeur ISO 9001 – 2015

Maître de conférence pour le programme « Système de management intégré » de l’Université Ouverte de la Fédération Wallonie – Bruxelles